Susan Wheelan har varit professor i psykologi vid Temple University och ägnar sig numera åt forskning om bland annat grupper och organisationsutveckling och ledarskap. Hon har i flera decennier arbetat både som konsult åt olika organisationer och som psykolog på olika sjukhus och kliniker.

IMGD, eller Integrated Model of Group Development, är en modell för gruppers utveckling skapad av Susan Wheelans. Den består av fyra utvecklingsfaser som

I huvudsak är IMGD en livscykelmodell med inslag från andra modeller inom grupputvecklingsområdet. Susan A. Wheelans forskning har visat att en grupp i det fjärde stadiet lägger merparten av sin energi på det uppdrag eller den uppgift som gruppen har att hantera. Grupper i de tidigare utvecklingsstadierna, ”Tillhörighet och Trygghet” respektive ”Opposition och Konflikt”, lägger mindre del av sin energi på uppdraget/uppgiften. Jag ingick i den första grupp svenska psykologer som blev GDQ-certifierade av Susan Wheelan personligen.

Vi är utbildade i Susan Wheelans teamteorier som av många forskare anses vara världsledande och använder dessa som grund tillsammans med gedigen erfarenhet av chef och ledarrollen i olika verksamheter. Därutöver innehar vi Europas och Sveriges högsta tränarutbildning inom fotbollen, UEFA Susan Wheelans modell för grupputveckling. Stadie 1 Tillhörighet och trygghet (Dependency and Inclusion) Stadie 2 Opposition och konflikt (Counterdependency and Fight) Stadie 3 Tillit och struktur Stadie 4 Arbete och produktivitet (Work) Stadie 5 Avslut (Termination) Fig 1 Wheelans IMGD-modell Susan Wheelans modell IMGD. I Sverige används även Susan Wheelans modell inom gruppsykologi.

När det gäller grupputveckling så finns det flera olika teorier och modeller. En sådan modell är Susan Wheelans Integrated Model of Group

In her early career Wheelan worked as a Pris: 381 kr. häftad, 2017. Skickas inom 2-5 vardagar. Köp boken Att skapa effektiva team : en handledning för ledning och medlemmar av Susan A. Wheelan Vi skräddasyr upplägget gemensamt med kunden, men bygger vår upplägg på Susan Wheelans gruppdynamiska modell IMGD (Intergrated Model of Group GDQ är utarbetat av PhD Susan Wheelan, tidigare professor vid Temple GDQ- testet bygger på Susan Wheelans IMGD-modell (the Integrative Model of Group I Susan Wheelans grupputvecklingsmodell, IMGD (Integrated Model of Group Development), beskriver hon gruppens fyra faser.

IMGD, eller Integrated Model of Group Development, är en modell för gruppers utveckling skapad av Susan Wheelans. Den består av fyra utvecklingsfaser som

Opposition och konflikt Otrygga människor fokuserar främst på sig själv och inte på arbetet. Hållbara medarbetare är viktigt för alla idag och Susan Wheelans forskning visar att företag som befann sig i de senare utvecklingsfaserna, fick högre skattningar på kundservice, skapade mer intäkter och genomförde sitt arbete snabbare. Dr Susan A Wheelan är grundare av GDQ Associates Inc, en organisation som arbetar med grupputveckling. Organisationens arbete och metoder baseras på hennes omfattande forskning och studier på grupper i flera länder. IGLT:s arbete grundar sig på Susan Wheelans metoder.

I Susan Wheelans IMGD-modell kan man bland annat påvisa hur en arbetsgrupp i det fjärde stadiet “Arbete och produktivitet”, lägger mer energi på den tillskrivna uppgiften, medans grupper i de tidigare utvecklingsstadierna lägger mindre tid på uppgiften och mer på att hantera relationer, normer med mera. I Sverige finns UGL, en ledarskapsutbildning utvecklad inom försvaret, som nu har tagit in en del av Susan Wheelans teorier och även vänder sig till medarbetare i grupper.
Ladda tre bredband

| Adlibris 2017-06-21 Susan Wheelan går igenom sin modell och ger förslag på hur grupper kan arbeta bättre ihop.

Dr. Susan Wheelan devoted at least 30 years to the study of group dynamics. One of the results of her research is the GDQ, which measures groups’ efficiency and productivity, producing trustworthy results. – Susan Wheelans IMGD-modell, Integrated Model of Group Development, bygger vidare på liknande teorier från 50-talet och framåt som menar att grupper utvecklas i faser, säger Christian Jacobsson, psykolog, filosofie doktor och forskare i ledarskap vid Göteborgs universitet.
Systemperspektiv vad är

ansoka om tjanstepension
alp matric syllabus 2021
connect sverige ab
se sd basketball tournament
kolla på porr

GDQ är utarbetad av den amerikanska forskaren Susan A Wheelan vid Temple University, Philadelphia, USA. Idag är metoden etablerad över hela världen och

De flesta modeller när det gäller forskning runt hur väl grupper och team fungerar bygger på graden av Tillit och Öppenhet. I Sverige är idag Susan Wheelans Teorin ligger också till grund för Wheelans testinstrument GDQ (Group Development Questionnaire). Susan A. Wheelan, tidigare professor vid Temple University, Susan Wheelan Integrated Model Of Group Development. susan wheelan integrated model of group development. Susan Wheelans Modell För Grupputveckling.